التعرف على عالم الاعمال (2)

مقرر إدارة الموارد البشرية

‏300

يهدف هذا المقرر إلى إكساب المتدرب معارف ومهارات إدارة الموارد البشرية.

7 دروس
مدرب الدورة
التعرف على عالم الاعمال (2)

معهد حافز العالي للتدريب

نظرة عامة

وصف المقرر:

في هذا المقرر يتم تدريب المتدرب على الإلمام بمعارف ومهارات إدارة الموارد البشرية حيث يتناول المقرر ماهية الموارد البشرية، وتوصيف الوظائف وتخطيط
الموارد البشرية والإمداد والاختيار والتعيين والتدريب والأجور والتحفيز والترقية وتقييم أداء العاملين وأنظمة العمل بالمملكة العربية السعودية.

 

أهداف المقرر:

 

 

  1. يحدد ماهية إدارة الموارد البشرية.
  2. يصنف خطوات توصيف الوظائف.
  3. ينسق كيفية تخطيط الموارد البشرية.
  4. يعدد طرق عملية الاستقطاب والاختيار والتعيين.
  5. ينظم كيفية تدريب العاملين.
  6. يضبط كيفية تحديد أجور الوظائف.
  7. يصنف أنواع الحوافز.
  8. يحدد المقصود بالترقية الداخلية والخارجية.
  9. يعدد طرق ومشكلات تقييم أداء العاملين.
  10. يوضح أنظمة العمل بالمملكة العربية السعودية

 

وحدات المقرر:

  1. الوحدة الأولى: ماهية إدارة الموارد البشرية.

  2. الوحدة الثانية: توصيف الوظائف.

  3. الوحدة الثالثة: تخطيط الموارد البشرية.

  4. الوحدة الرابعة: الإمداد (الاستقطاب) والاختيار والتعيين.

  5. الوحدة الخامسة: تدريب العاملين.

  6. الوحدة السادسة: الأجور.

  7. الوحدة السابعة: التحفیز.

  8. الوحدة الثامنة: تقييم الأداء

  9. الوحدة التاسعة: أنظمة العمل بالمملكة العربية السعودية.

محتويات الدورة
فيديوهات المقرر
الدرس الأول
الدرس الثاني
الدرس الثالث
الدرس الرابع
الدرس الخامس
الدرس السادس